Nous comprenons que les employés ne sont pas là pour toujours et l'intégration de Float à votre système SIRH permet de s'assurer qu'ils quittent Float rapidement et facilement. Avec une intégration SIRH active, Float notifiera désormais automatiquement les administrateurs principaux lorsqu'un employé est licencié.
SI vous activez la fonction de mise en pause des cartes sous Paramètres > Intégration SIRH > Paramètres de déprovisionnement, nous mettrons également en pause toutes les cartes attribuées à l'utilisateur..
Date de cessation d'emploi :
La date de cessation d'emploi d'un employé dans votre système SIRH est la même que celle utilisée par Float pour commencer à déprovisionner le compte de l'utilisateur dans Float.
Par exemple, si le dernier jour d'un employé est dans 2 semaines, et que cette date est saisie comme « résiliation » ou « dernier jour » pour cet employé, Float notifiera automatiquement l'administrateur principal et mettra en pause les cartes de l'utilisateur (si cette option est activée) ce jour-là.
Float supprime-t-il également le compte de l'utilisateur?
Float ne désactivera pas/supprimera le compte de l'utilisateur à la date de cessation d'emploi. La seule action de Float sera de notifier l'administrateur principal et de mettre en pause toutes les cartes attachées au compte de l'utilisateur (si cette option est activée).
Les administrateurs principaux peuvent alors supprimer l'utilisateur à partir de l'onglet Utilisateurs de leur compte Float.